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提升全员体验

赋能管理决策

满足安全需要
KOLAHR一体化核心功能
自助入职
组织人事
假勤管理
审批管理
薪酬管理
行政管理
招聘管理
智能报表
自助入职
在线完成入职手续,大幅提升入职体验
扫码即上岗,无需繁琐手续 offer入职信息联动,管理规范 入职预警,统筹全局 关联入职审批,一键办理入职
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组织人事
支持灵活、高效的人事调整和决策支持
可视化多维组织架构管理,呈现不同维度组织脉络,满足组织多元管理需求,组织层级、组织负责人、组织员工数据层层穿透,员工“入离调转”全周期管理,形成员工360°数字档案,涵盖基本信息,任职轨迹、项目经历、业绩表现等全职业周期数据
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假勤管理
灵活假勤全面降低考勤管理成本
支持移动考勤可实时同步数据,打卡记录可进行设置打卡范围及外勤打卡,支持请休假、外勤、出差、加班、补卡流程审核,流程审核通过后可将数据统计同步到考勤汇总表,员工可自助查询出勤情况明细。人事部可根据考勤记录进行统计出勤情况并支撑薪资核算结果
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审批管理
规范和简化工作流程,提升组织整体工作效率
实现企业内部各类流程的电子化、自动化处理,它允许员工在线提交申请单据(如请假、报销等),并通过预设或自定义的工作流自动流转到相应的审批层级。系统具备权限控制、任务通知、过程追踪等功能,并支持与其它业务系统的数据整合。
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薪酬管理
联动考勤、绩效等业务场景,智能核算薪资发放工资单
实现薪资在线核算、录入或导入工资单。在线核算薪资可同步考勤、考核结果等数据信息,如有异议可重新录入薪资信息,精准计算工资明细;万人个税计算1分钟操作,系统全搞定。员工可确认工资单明细,并返回信息至管理员。工资报表自动生成,轻松汇总、查询薪酬情况
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行政管理
线上无纸化证明开具、制度发布和签收,快速高效
可拉熊行政管理解决方案支持制度或公告的自定义发布范围和定时发布和查询签收统计;各类证明的线上申请和开具。操作简便,提高工作效率。
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招聘管理
打通招聘渠道,为企业搭建自己的人才库
从用人需求到岗位发布,再到面试筛选入职录用,实现全过程管理。从招聘申请到发布招聘岗位、通知面试、在线应聘、面试结果审核等生态化管理;人才“选、面、签”更高效。
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智能报表
帮助企业更高效、精准地分析和可视化人力资源数据
自动整合来自系统各个模块的数据,提供灵活的多维度数据分析能力,数据实时同步更新至报表中,保证管理者获取到的是最新的业务情况,无需手动导入导出数据。通过直观的图形化展示,使复杂的人力资源数据易于理解,帮助快速识别趋势和发现问题并提供智能预警与建议。
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AAA-企业信用评级认证
ISO20000认证
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国际标准认证
KOLAHR倡导人力资源全景数字化
在人力资源服务数字化转型的浪潮下,KOLAHR通过标签体系将人力资源管理中各种员工基础数据和行为数据相互连接起来,挖掘更多价值,帮助企业管理层及HR们更明智的做出人和组织的决策,实现人力资源全景数字化。
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dHR可拉熊新增优化功能2024.11.21 本次版本更新涉及可拉熊员工帮APP以及可拉熊管理系统,版本更新至1.1.2,优化点介绍如下一、可拉熊员工帮  1、优化审批已知问题  2、优化排班人员显示问题  3、新增调换班,支持员工自主修改考勤班次  4、当前未排班时,支持自选班次打卡  二、可拉熊管理系统    1、假勤管理,同步新增调换班功能    2、人事异动记录优化删除、撤销    3、支持四种类型的人事异动
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2024-11-21
dHR可拉熊新增优化功能2024.11.08 本次版本更新涉及到到可拉熊管理系统以及可拉熊员工帮APP,优化的功能点介绍如下一、可拉熊员工帮    1、审批流程按照审批配置的分支,进行各个环节审批人流转;    2、申请单支持上传附件,审批单图片附件支持放大查看;    3、支持重新提交申请单;    4、申请单支持保存草稿箱;二、可拉熊管理系统  1、考勤统计,新增日汇总报表,同步支持导出; 2、查询条件支持多选部门进行筛选;     3、排班时增加“公休天数”限制。
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2024-11-08
dHR可拉熊新增优化功能2024.06.03-06.28 新增OA自定义审批功能提高审批效率实现审批过程的可视化、表单丰富化,场景更加多样化,审批流程更加智能化。1.基础设置基础设置用于设置表单的基础信息,包括了表单图标、表单名称、所在分组、表单说明、谁可以发起(默认是整个组织/公司/团队)。2.表单设计审批表单设计采用了“所见即所得”的拖拽式表单设计器。设计表单的时候,用户可以直接从左侧的表单控件区拖拽表单到预览区,然后在右侧设置该字段的属性即可完成一个表单字段的增加。3.流程设计
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2024-06-28
dHR可拉熊新增优化功能2024.05.06-05.24 新增OA审批  报销、采购、领用功能遵循公司规定的流程和规则,从而实现管理的规范化和自动化,提高企业运行效率。1)申请:员工可以通过按钮进行申请,并填写相应的信息2)审核:公司管理人员可以对员工提交的申请进行审核,提交内容进行审查,以确保申请的合理性采购:报销:领用:
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2024-05-24
dHR可拉熊新增优化功能2024.04.14-04.26 一、新增审批统计功能方便管理者及时了解企业OA办公效率及分析审批数据和优化企业内部流程二、新增公告制度统计功能统计汇总企业公告和企业制度的发布情况、阅读和签收情况三、优化外出及出差审批评论1)企业B端新增评论定位配置项,企业根据需要开启或关闭2)在员工端外出或出差审批评论时,新增当前位置
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2024-04-25
dHR可拉熊新增优化功能2024.04.01-04.12 一、优化考勤人员设置范围设置考勤使用范围,可查看未在此考勤组人员并手动勾选部门人员至该考勤组,解决了同一部门可以在多个考勤组存在,不会覆盖问题。二、新增加密工资条管理员反馈的功能管理员能够在后台便捷地回应员工对工资条提出的任何疑问或意见,且系统会确保管理员的回复能够迅速、精准地送达至对应员工手中,实现了双向沟通的高效闭环。三、优化控制台日历显示法定节假日四、新增招聘管理模块打通远创人才网和中国就业在线,可拉熊用人申请、职位发布、简历管理、面试邀请、人才中心,实现一站式招聘管理。
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2024-04-12
dHR可拉熊新增优化功能2024.03.25-03.29 一、新增招聘管理模块1)用人需求可在可拉熊平台发布用人审批,审批通过后,可在职位管理中发布职位2)发布职位通过后可将职位信息同步至远创人才网职位管理进行招聘,两端数据同步互通二、优化审批可见范围审批设置中可设置某个审批的可见范围,作用是可针对性的刷选特定人群处理特殊审批单三、新增员工信息模块增加了工作履历、继续教育、自我评价等功能四、新增智能填表功能
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2024-03-29
dHR可拉熊新增优化功能2024.03.18-03.22 一、电子合同新增印章管理功能可拉熊电子合同模块中,新增企业注册时印章管理功能使得用户在签署合同时能自主选择并应用相应的印章。
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2024-03-22
dHR可拉熊新增优化功能2024.03.04-03.15 一、新增自然日折算时长功能自然日折算时长功能,应用于计算请假时长按自然日计算的假期规则。在发放此类假期时,系统将自动折算时长。二、可拉熊员工帮新增退出登录功能
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2024-03-15
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